这题D选项就是有毛病。
都在这强行瞎解释，又这个老师那个老师的。 学法律好像都学傻了。 这题说白了就是出题人所在的城市可能出租车公司有代驾这个业务，他就以为全国的出租车公司都有这个业务，可惜全国多数出租车公司是没代驾这个业务的。 照解析这个说法， 出租车司机以后还不能开别的车了 ， 甭管谁的车，出事了都公司兜着，谁让他是出租车司机了。 世上还能有这道理了？

即使是好朋友，也可以是临时用工关系，而被用工者是可以免赔偿责任的，所以A也应该选。
认为应该是ABCD。

c应该不正确，d项正确，乙在本案中有过错，应该承担连带责任。

【考点】过错责任、用人单位责任。
①根据《道路交通安全法》第76条，机动车与行人间发生道路交通事故的，机动车一方承担无过错责任。因交管部门认定乙负全责，表明机动车一方对损害的发生具有过错。此外，甲、乙谁应对丙遭受的损害承担责任？《侵权责任法》以及《道路交通损害赔偿解释》的精神是：除非法律另有规定，由机动车辆运行利益的享有者或者运行控制者承担侵权责任。
②关于A选项。即使乙系甲同赴宴会的好友（其为甲代驾系出于无因管理、好意施惠、无偿委托等原因），但乙系机动车运行的控制者，对损害的发生又具有过错，因此，乙应当对丙遭受的损害承担相应的责任。故A选项错误。
③关于B选项和C选项。《侵权责任法》第34条第一款规定：“用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。”故B选项正确；C选项正确。
④关于D选项，公司虽然明文禁止代驾，但第三人并不知情，乙是出租车公司的驾驶员，是公司的工作人员，对于工作人员的代驾行为，对于第三人来说，完全可以理解常理之中的行为，此时，公司应当承担责任。虽然，乙的代驾行为实质上属于个人行为，并非公司安排的职务行为，但基于商法上的外观主义规则与基于职务的商事代理制度，乙的行为符合职务行为的权利外观，乘车人完全有理由相信乙的代驾行为属于职务行为，这样，无论依据职务行为还是商事代理的表见代理规则来判断，都应该是公司行为而不是乙的个人行为，依据同样是《侵权法》第34条之规定，故D错误。

《侵权责任法》34条对D选项有明确的规定，也不知道这一帮人在这乱叫唤什么，出租车公司提供代驾多得是，你不知道不代表就没有，而且出租车公司的规定是其内部的行为，其对外承担责任后又不是代表不会追究乙的责任了，不能追偿？况且是否追偿是劳动法或者行政法的问题，跟侵权责任法有什么关系，有些人真的是咸吃萝卜淡操心

D选项绝对出错选项了。何为代驾？就是我自己的车，找个司机。关出租车公司毛事！别人又不需要开公司的车。

。D选项中，公司虽然明文禁止代驾，但第三人并不知情，乙是出租车公司的驾驶员，是公司的工作人员，对于工作人员的代驾行为，对于第三人来说，完全可以理解常理之中的行为，此时，公司应当承担责任，依据同样是《侵权法》第34条之规定，故D错误。
对外公司，对内追偿，不能用生活的眼光去理解，容易做错题

这题不太好办啊
D如果不选 容易乱套吧

D选项非职务行为吧，业余时间爱干嘛干嘛呀~C选项酒店可以找乙赔偿吧？

C项不正确，作为具体行为人，其对其过错应承担责任。作为受害方，均可向行为人、公司主张责任。