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11611#
[06司考真题卷一第28题]：关于集体合同的下列哪一表述是错误的?
  • 甲未建立工会的企业，集体合同应由职工推举的代表与企业签订
  • 劳动合同中的劳动条件和劳动报酬标准可以高于集体合同的规定
  • 并非所有的企业都必须签订集体合同
  • 集体合同必须经劳动行政部门审查批准方能生效
  
本题有 9 条评论
参考答案：D
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9 # stan2 发表于 2015-6-27 16:32
david_kejw 2011-4-7 13:27
B项中“可以高于”的表述不严谨，应该是“应当”。

可以相等。
8 # jpriver 发表于 2013-8-17 21:35
集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同之日起15日内未提出异议的集体合同即生效。即劳动行政部门并没有对集体合同的审查批准权，只是企业向其备案而已
7 # jpriver 发表于 2013-8-9 13:55
D项劳动行政部门并没有对集体合同的审查批准权，只是企业向其备案而已
6 # xujin 发表于 2011-8-26 13:35
15日内未提出异议的，集体合同即行生效。这个跟批准有什么区别，不同意就不生效了，MB
5 # sushiduli 发表于 2011-6-28 23:29
06司考真题卷一第28题..........《中华人民共和国劳动合同法》自2008年1月1日起施行....................
4 # david_kejw 发表于 2011-4-7 13:27
B项中“可以高于”的表述不严谨，应该是“应当”。
3 # hxz08 发表于 2011-1-16 21:24
:“集体合同签订后报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效。”故D项错误
2 # slinge 发表于 2010-8-23 21:54
第35条规定:“依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力。职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件、劳动报酬等标准不得低于集体合同的规定。”
1 # witchlm 发表于 2009-5-2 12:24
答案为D，应根据《劳动合同法》第51、54、55条解释该题目。第54条“集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。”
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