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[综合] 甲公司拖欠了员工劳动报酬，双方经人民调解委员会作出调解协议

 楼主 2023kaokaokao 法考VIP5级 发表于 2023-9-18 11:36:51 查看:2837 回复:8 |阅读模式 来自： 中国浙江杭州

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甲公司拖欠某某劳动报酬，双方经人民调解委员会作出调解协议，甲公司应当在一个月内向某某支付劳动报酬5万元。一个月后，甲公司未支付。哪些说法是正确的？

A、可以向法院申请支付令

B、可以向法院申请强制执行

C、可以持持调解协议向劳动仲裁申请劳动仲裁

D、可以持调解协议向法院起诉

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xfwCuNm2t 学法1级 发表于 2023-9-18 13:26:54 学法网-手机版 来自： 中国河南濮阳
d
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善良的朋友 学法元老 发表于 2023-9-18 16:08:03 学法网-手机版 来自： 中国广西
CD
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又爱又恨之法学 学法1级 发表于 2023-9-18 18:13:15 学法网-手机版 来自： 中国湖南
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17709969963 学法1级 发表于 2023-9-19 00:20:44 学法网-手机版 来自： 中国新疆
查了一下人民调解协议，对方不履行的话，可以向法院起诉，也可以申请仲裁，没有经过法院司法确认的话，直接申请支付令和执行行吗？
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红鹤2012 法考VIP4级 发表于 2023-9-19 06:17:02 学法网-手机版 来自： 中国北京
这又是17号的题吧？CD
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又爱又恨之法学 学法1级 发表于 2023-9-20 12:09:50 学法网-手机版 来自： 中国
AC
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又爱又恨之法学 学法1级 发表于 2023-9-20 12:10:24 学法网-手机版 来自： 中国
16号题
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又爱又恨之法学 学法1级 发表于 2023-9-20 12:11:08 学法网-手机版 来自： 中国湖南
劳动纠纷仲裁前置吧
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