法官为什么要辞职？

每次有同事出走，我们都会黯然神伤“唉，又走了一个。”前些天最高院公布2015年有千余法官辞职，有人说：“没关系，相对于全国二十余万法官来说，这只是九牛之一毛。”这世界永远不缺站着说话不腰痛的人，也永远不缺累得腰痛的人。

文/郭敬波 法语如斯（fayurusi），原题《别让那个法官跑了》

我承认这标题是跟微信圈里这几天很火的“别让华为跑了”学的。华为跑不跑不管我鸟事，作为一个企业是否要选择更为合适的经营地，本身就是人家自主经营权的一项，岂能是谁说“不放走”就不放走的？华为后来也出面澄清，没有这会事儿，完全是某些人对于深圳高房价、高生活成本的一次炒作。

我只关心的是“别让那个法官跑了”。那个法官并不特指哪一个法官，反正就是你我身边的那些同事。如今法院“案多人少”矛盾几乎到了临界点，以我所在的一个小法庭为例，以前有四对“法官书记员组合”办案，过去法官年均办案三百，去年走了一对组合，好了，今年肯定超过四百。

去留两肝胆，我很羡慕那些“说走就走”的辞职者，他们真有破釜沉舟的胆量，我也很羡慕那些“说调就调”的调出者，他们真有打通渠道的本事。作为没有胆量也没有本事的我们，只能说一声“兄弟你先撤，我们守着！”但真的能守得住吗？昨天法语如斯文后有人留言问：“案多人少”最后会是法官撑不住，还是当事人撑不住？

前些天有法院因为案多人少，开始对立案“限号”，据说受到了上级领导的批评（求证昆明小朋友，有没有此事？）说白了就是你撑不住也得给我死撑住，立案永远没有“集结号”。但是对于很多法院来说，排期都已经排到了三个月之后，让一线法官如何能撑得住？过去还有个口号叫“迟到的公正不是公正”，好吧，现在还有人敢这样说吗？你用什么保证你的公正“不迟到”？

除了法官，还有书记员。现在法院书记员多是聘任制，非但“法官员额制”与他们无缘，甚至法院人员编制中都找不到他们的名字。他们不是法官却和每一起案件息息相关；他们不审案子却与审判工作密不可分，他们在法院审判工作中不可或缺。他们只是拿着“路人甲”的工资，却永远都不会实现电影《我是路人甲》那样的草根逆袭。

我在法庭一线五年，换了六任书记员，有嫌工作太累辞职的，有考入其他单位工作的，有升任法官后办案的，走了一批又一批。铁打的营盘流水的兵，人员流动也是正常现象，而且法院也有着某种“傲慢与偏见”：反正毕业后找不到工作的大学生有的是。但没有人比一线法官更能体会到失去一个熟练书记员、培养一个新手书记员是多么痛苦的事。

有一个书记员的出走，就会留下一个“单腿走路”的法官，即便法院会给法官再配一条“腿”，仍无济于事，因为那条“腿”还没学会如何走路，你得一边一条腿先走着，一边教另一条腿如何走。文书发错、校对问题、跟不上记、卷宗装错……甘肃庆阳市两级法院曾经统计得出：“从当前法院审判质效评估中暴露出的问题来看，60%以上的问题出在书记员身上。”

我们当然不能把账算在书记员身上，法院因为工作太忙，他们大多根本没有进行岗前培训，就直接投入工作之中，不出错才不正常。还有更不正常的是，我们一方面在说法官都是社会精英，另一方面却在让精英不断流失;一方面都叫苦“案多人少”，另一方面有某些试点法院却在向其他单位“分流”法官。

每次有同事出走，我们都会黯然神伤“唉，又走了一个。”前些天最高院公布2015年有千余法官辞职，有人说：“没关系，相对于全国二十余万法官来说，这只是九牛之一毛。”这世界永远不缺站着说话不腰痛的人，也永远不缺累得腰痛的人。前几天微信圈里一张图片很悲情：济南中院行政庭的张法官，因为腰椎病疼痛难忍不得不站着开庭。

对于同事的出走，我们无法挽留，我们只能祝福他们以后的路走得更好，我们只能恨不得跪求那些肉食者，跪求制度与体制——别让那个法官跑了。我承认这很自私，因为跑了他，活就留给了我。肉食者应当谋之了，不能非要等到那根“压死骆驼的稻草”落下来的那一天。学法网微信号（xuefa5）法律人必备！

找好下家就走吧，反正已经在法院培训过了

其实法律人在，特别是年轻人在法院历练两年再辞职去做律师不是挺好吗，虽然有两年执业禁止期，但是可以做法务，

如果大家都这么干，着急的就是法院了

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人员流动很正常，你这样的文章只会让没有走的法官日子更难过，因为会有更多的紧箍咒套在他们头上的

这是为法官涨工资而造势吗？